Transformación cultural y gestión del cambio​

Este taller permite adquirir conceptos e instrumentos que les permiten modelar la visión y el propósito transformacional de la organización así como también influenciar las mentalidades y comportamientos de la organización.

Puntos clave

  • El lenguaje común como punto de partida del cambio y la cultura
  • ¿Por qué es importante desarrollar el sentido de urgencia?
  • Cómo identificar y formar agentes de cambio cultural dentro de la organización
  • Identificación del estilo cultural como (des)ventaja competitiva
  • Cómo impacta la estrategia comunicacional y los mecanismos de retroalimentación permanentes en un proceso transformacional
  • Introducción a DevOps
  • Pasos para desarrollar y poner en marcha la visión de la transformación

una jornada para el desarrollo de este tema

Es la puerta para encaminar a tu organización en la creación de valor

Escríbenos